Java Team Lead

Java Team Lead (удалённо, Global fintech)

Формат: полностью удалённый
Тип продукта: высоконагруженная финтех-экосистема
Команда: продуктовая, сильные инженеры, быстрый рост

О проекте

Мы развиваем глобальную финтех-экосистему с миллионной пользовательской аудиторией.
Продукт растёт быстро, архитектура строится вокруг микросервисов и высокой нагрузки.
Работаем гибко, инженерно, с акцентом на качество, масштабируемость и продуктовый результат.

Технологический стек

Java 11+/17, Spring Boot / Spring Cloud
Микросервисная архитектура, Docker, Kubernetes
PostgreSQL, Redis, Kafka
gRPC/REST, CI/CD, GitLab
Highload, распределённые системы, отказоустойчивость

Ваши задачи

Руководить продуктовой backend-командой (6–10 инженеров).
Разрабатывать архитектуру новых сервисов и улучшать существующие.
Оптимизировать производительность, масштабируемость, fault tolerance.
Вести процесс Code Review, поддерживать высокие инженерные стандарты.
Участвовать в планировании, приоритизации, декомпозиции задач.
Наставлять разработчиков, развивать команду и процессы.
Принимать технические решения в условиях растущей нагрузки.

Мы ожидаем

7+ лет опыта разработки на Java.
2+ года в роли Team Lead / Tech Lead.
Глубокое знание Java / Spring / многопоточности / архитектурных паттернов.
Понимание микросервисов, реактивных подходов, работы под нагрузкой.
Опыт работы с PostgreSQL, брокерами сообщений, системами кеширования.
Навыки наставничества, code review, организации командной работы.
Умение принимать решения и брать ответственность за техническое направление.

Будет плюсом

Опыт в финтехе, банковской сфере или больших продуктовых компаниях.
Знание Kotlin или опыт миграций.
Опыт построения CI/CD, работы с DevOps-стеком.
Участие в проектировании высоконагруженных распределённых систем.

Мы предлагаем

Полностью удалённый формат из любой точки мира.
Работа в глобальном финтех-продукте с высокой инженерной планкой.
Возможность влиять на архитектуру и техническую стратегию.
Продуктовая культура: ценим инициативность и ответственность.
Профессиональный рост — по результатам, а не по стажу.
Сильная команда senior-разработчиков.

Контакты:
По вопросам писать в тг: контакт скрыт