Junior Рекрутер
Syndicate
- Грейд
- Junior
- Формат
- Удалённо
- Занятость
- Полная
- Категория
- HR
- Источник
- @jobs_juniors_remote
Контакт HR — бесплатно после входа
Войдите через Telegram — покажем, кому писать напрямую. Без резюме и анкет.
Описание
Junior Рекрутер
Компания: Syndicate
З/П: не указана
Формат работы: Удалённо
Источник вакансии: HH
Задачи:
- Активное ведение вакансий (IT и back office), поддержание приоритетов в процессе найма.
- Поиск и привлечение лучших специалистов в отрасли, использование различных подходов и инструментов для хантинга.
- Исследование и тестирование новых методов и источников для эффективного поиска и привлечения кандидатов.
- Глубокое понимание рынка труда через маппинг кандидатов и отраслевой анализ, понимание трендов и изменений.
- Обеспечение своевременного и качественного закрытия вакансий, отвечая за весь процесс подбора.
- Ведение отчетности по процессам найма, анализ эффективности используемых методов и инструментов.
Что мы ждем от тебя:
- Опыт в IT от 6 месяцев.
- Умение использовать разнообразные платформы и инструменты для сорсинга, выход за рамки стандартных джоб-бордов вроде HeadHunter.
- Навыки эффективной коммуникации, умение вовлекать кандидатов в процессы и проекты компании.
- Умение строить и поддерживать продуктивные отношения с нанимающими менеджерами, понимание их потребностей и целей.
Условия:
- График 5/2, гибкое начало рабочего дня, чтобы все коллеги высыпались.
- Оплачиваемый отпуск и больничные в 100% размере.
- Заработная плата по итогам собеседования (все зависит только от твоего опыта).
Наши преимущества:
- Нет дресс-кода, нудных собраний, обращений на «вы» - есть растущий digital бизнес, вместе с которым сможешь расти и ты.
- Лучшие корпоративы с выездами на природу, тимбилдингами, мастер-классами.
→ Откликнуться на вакансию
———
🫶 Стажировки
🧑💻 Джун разработчикам
😶 Джун менеджерам
🐱 Джун маркетологам
💙 Мемы и удаленка
💚 Качнуть карьеру
Компания: Syndicate
З/П: не указана
Формат работы: Удалённо
Источник вакансии: HH
Задачи:
- Активное ведение вакансий (IT и back office), поддержание приоритетов в процессе найма.
- Поиск и привлечение лучших специалистов в отрасли, использование различных подходов и инструментов для хантинга.
- Исследование и тестирование новых методов и источников для эффективного поиска и привлечения кандидатов.
- Глубокое понимание рынка труда через маппинг кандидатов и отраслевой анализ, понимание трендов и изменений.
- Обеспечение своевременного и качественного закрытия вакансий, отвечая за весь процесс подбора.
- Ведение отчетности по процессам найма, анализ эффективности используемых методов и инструментов.
Что мы ждем от тебя:
- Опыт в IT от 6 месяцев.
- Умение использовать разнообразные платформы и инструменты для сорсинга, выход за рамки стандартных джоб-бордов вроде HeadHunter.
- Навыки эффективной коммуникации, умение вовлекать кандидатов в процессы и проекты компании.
- Умение строить и поддерживать продуктивные отношения с нанимающими менеджерами, понимание их потребностей и целей.
Условия:
- График 5/2, гибкое начало рабочего дня, чтобы все коллеги высыпались.
- Оплачиваемый отпуск и больничные в 100% размере.
- Заработная плата по итогам собеседования (все зависит только от твоего опыта).
Наши преимущества:
- Нет дресс-кода, нудных собраний, обращений на «вы» - есть растущий digital бизнес, вместе с которым сможешь расти и ты.
- Лучшие корпоративы с выездами на природу, тимбилдингами, мастер-классами.
→ Откликнуться на вакансию
———
🫶 Стажировки
🧑💻 Джун разработчикам
😶 Джун менеджерам
🐱 Джун маркетологам
💙 Мемы и удаленка
💚 Качнуть карьеру
- hr
- it
- рекрутинг
- сорсинг
- коммуникация
- менеджмент
Оценка вакансии
59/100 · удовлетворительно
- Оценка описания недоступна
- Зарплата не указана
- Компания и проект описаны
- Контакт без валидации
- Стек описан подробно
- Формат работы понятен
Похожие вакансии
People Systems and Automation Manager
AI-балл 33/100cohere · United States of America
Удалённоapiscomplianceintegration_testing
Talent Acquisition Sourcer
AI-балл 56/100Tailscale · United States of America
100 000 – 130 000 $
SeniorУдалённоgithubtalent_acquisitionsourcing
Senior People Business Partner
AI-балл 84/100Juniper Square · Canada
102 000 – 158 000 $
SeniorУдалённоperformance_managementemployee_relationstalent_development
Talent Acquisition Operations and Analytics Specialist
AI-балл 64/100Twist Bioscience · United States of America
SeniorУдалённоatsgreenhouseworkday
PCT | Talent Partner
AI-балл 61/100PCT · United States
Competitive compensation provided with placement-based bonuses.
Удалённоai_toolsboolean_searchcompetitor_analysis